Employer Branding per Aziende

Scenario

Le aziende capaci di attirare naturalmente i migliori talenti sono quelle che hanno saputo creare un’immagine e una forte reputazione aziendale come “Best place to work“. I Vantaggi nell’avere un forte Employer brand si traducono in:

  • riduzione dei costi per ricerca di nuovi candidati
  • riduzione del tasso di turn-over
  • maggiore fidelizzazione, motivazione e produttività dei dipendenti
 

Cosa Possiamo Fare per Te

Noi possiamo aiutarti a sviluppare un progetto di Employer Branding per favorire la costruzione del tuo Brand in quanto “Datore di lavoro” mediante un programma interno che coinvolge il team delle Risorse Umane e della Comunicazione interna.

L’obiettivo è rendere attrattivo il tuo Brand e la tua azienda agli occhi di candidati e nuovi talenti.

Servizi per Employer Branding su LinkedIn

Tra le attività incluse vi sono:

  • identificazione  della Employee value proposition della tua azienda (EVP)
  • definizione del “candidato ideale ” da attirare sulla Pagina aziendale su LinkedIn (utilizzo del modello delle Candidate Personas)
  • progettazione e personalizzazione della Scheda Life di LinkedIn per condividere e trasmettere cultura e valori aziendali
  • progettazione del Piano editoriale per la pagina aziendale su LinkedIn per attirare e coinvolgere giovani talenti (Content creation e Content curation)
  • monitoraggio delle metriche associate alla Scheda Life e agli annunci di lavoro


Output
: impostazione e avviamento di un piano di Employer Branding

Durata media dell’attività: 2-4 settimane per il lancio del progetto di Employer Branding in azienda

Contattaci

Contattaci per avere informazioni sui prezzi e modalità per i servizi di Employer Branding.

Coaching online

Preferisci avere a disposizione un consulente con cui impostare un percorso di consulenza o coaching online per sviluppare un progetto di Employer Branding? Sulla nostra Academy trovi la possibilità di acquistare direttamente il percorso online su EMPLOYER BRANDING

Il percorso di coaching online è basato su 2 moduli:

  • 1° modulo: Fondamenti di Employer branding
  • 2° Fare Employer Branding su LinkedIn
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Una volta acquistato il coaching online si definiranno le date per l’erogazione dei 2 moduli online.
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Una volta acquistata la consulenza definiremo il calendario e l’agenda per massimizzare il tuo tempo e garantirti la massima efficacia ed efficienza del tempo investito nella sessione online. La consulenza online include:

  • Creazione Account alla piattaforma Academy per accesso alla  video registrazione delle sessione online  (senza scadenza)
  • condivisione di materiale (slide) mostrate durante il coaching
  • Eventuale accesso a risorse di approfondimento (check-list, schemi, strumenti di lavoro)

Scopri i nostri corsi per HR Manager

Hai fretta di utilizzare le Talent solution di LinkedIn? Preferisci  un approccio self-made?  Vuoi essere libero di cominciare subito e in autonomia? Sulla nostra Academy trovi una serie di video-corsi pensati per HR Manager, Recruiter ed Employer Branding Manager:

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